МУНИЦИПАЛЬНОЕ АВТОНОМНОЕ
ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ
КУШВИНСКОГО МУНИЦИПАЛЬНОГО ОКРУГА
СРЕДНЯЯ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНАЯ ШКОЛА ПОСЕЛКА АЗИАТСКАЯ
624310, Свердловская область, г. Кушва, пос. Азиатская, ул. Стадионная, 1б
тел. (34344) 2-40-04 e-mail: aziaschool@mail.ru
ПРИКАЗ
22.12.2025
№ 144-д
О внесении изменений в Положение
о выплатах компенсационного характера
работникам Муниципального автономного
общеобразовательного учреждения
Кушвинского муниципального округа
средней общеобразовательной школы
поселка Азиатская
В целях совершенствования системы оплаты труда, приведения локальных нормативных
актов в соответствие с действующим законодательством и на основании Рекомендации,
выработанной по итогам заседания рабочей группы по вопросам оплаты труда от 4 декабря
2025 года,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Внести изменения в главу 2 «Виды и размер компенсационного характера»: пункт 2
читать в следующей редакции:
«2. Размеры компенсационных выплат устанавливаются в процентном отношении к окладу
(должностному окладу), ставке заработной платы или в абсолютном размере (если иное не
установлено законодательством Российской Федерации) к должностному окладу. При этом
размер компенсационных выплат не может быть установлен ниже размеров
компенсационных выплат, установленных трудовым законодательством и иными
нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.»
2. Внести изменения в главу 3 «Перечень выплат компенсационного характера»: пункт 2
читать в следующей редакции:
«2. Размеры доплат:
а) за проверку письменных работ, включая часы домашнего и индивидуального обучения в
образовательных и коррекционных классах:
- русский язык НОО – 10%;
- математика НОО – 5%;
- английский язык НОО, ООО – 5%;
- русский язык, литература ООО – 10%;
- математика (алгебра, геометрия, вероятность и статистика) ООО – 5%;
- физика, химия, биология, география, история, обществознание ООО – 5%;
- русский язык, речь и альтернативная коммуникация, речевая практика СКК – 10%;
- математика, математические представления в СКК – 5%.
б) за заведованием кабинетами начальных классов (2 класса), иностранного языка, истории,
русского языка, информатики/математики, физики/химии, биологии, труда (технологии),
спортивным залом, тьютора, дошкольной группой – 1000 руб.
в) за выполнение функций классного руководства за один класс/класс-комплект,
независимо от количества обучающихся в каждом из классов, но не превышающих общее
количество обучающихся класса-комплекта более 25 человек – 3000 руб.»
3. Внести изменения в главу 3 «Перечень выплат компенсационного характера»: пункт 3
читать в следующей редакции:
«3. Размеры доплат за выполнение дополнительных видов работ, не входящих в круг
должностных обязанностей работников:
-за организацию работы Центра детских инициатив, за участие в апробации (за
интенсивность работ) – до 9 958,39 руб.;
- за организацию работы в рамках общественно-государственного управления:
за работу председателя профсоюзной организации в образовательном учреждении –
(от количества членов профсоюза) 90-100% сотрудников – до 30%, 71-89% - до 20%,
менее 70% - до 10%.
за работу, связанную с охраной труда – 1500 руб.
- за организацию и контроль питания школьников, включая дошкольную группу, а также
ведение и сдача отчетности – 3000 руб.;
- за руководство школьными методическими комиссиями, кафедрами – 1000 руб.;
- за выполнение функций координатора, куратора проектов:
«Орлята России» (с сентября по май) - 2000 руб.
«Мы за позитив» (с сентября по май) - 1000 руб.
«Ориентиры жизни» (с сентября по май) - 1000 руб.
«ЮИД» (с сентября по май) - 1000 руб.
«ДЮП» (с сентября по май) - 1000 руб.
«Волонтеры» (с сентября по май) - 1000 руб.
«Летнее озеленение» (март-август) - 1000 руб.;
- за руководство Школьным спортивным клубом – 1000 руб.;
- за руководство школьным музеем – 1000 руб.;
- за подготовку к государственной итоговой аттестации – 1000 руб. (основная оплата). При
выборе учеником нескольких предметов у одного педагога суммарно 200 рублей за каждого
учащегося к основной выплате;
- за выполнение дополнительной работы, связанной с наставничеством, педагогическим
работникам, не имеющим квалификационную категорию "педагог-наставник"- 10%.;
- сопровождающим при организации подвоза (июнь) – 2000 руб.;
- за дополнительную документационную нагрузку (учителя – анализ оценочных процедур
по форме; воспитатели – мониторинг освоения образовательной программы; за
антикоррупционное просвещение) – 1000 руб.;
- ответственному за размещение информации об образовательной организации на
официальном сайте bus.gov.ru - 3000, руб.;
- за выполнение функций контрактного управляющего – 7000 руб.;
- за участие в реализации профориентационного минимума, педагогам - навигаторам
проекта «Билет в будущее» - до 20 чел. - 1000 руб.; до 40 чел. – 2000 руб.;
- за выполнение работы в информационной системе Навигатор дополнительного
образования - 15%;
- за информационный обмен РБД – 2000 руб.;
- администрирование, ведение ГИС СО «ЕЦП» (модули «Учет учащихся и педагогов»,
«Электронная очередь в школы», «Электронная очередь в ДОО») – 3500 руб.;
- администрирование, ведение ГИС СО «ЕЦП» (модули «Журнал», «Мониторинг») – 2000
руб.;
-за ведение официального сайта образовательной организации – 3000 руб.;
- за ведение Госпаблика образовательной организации/ канала образовательной
организации в мессенджере МАХ – 2000 руб.;
- за ведение ГИС «Профилактика» - 1000 руб.»
4. Внести изменения в главу 3 «Перечень выплат компенсационного характера»: пункт 6
читать в следующей редакции:
«6. Педагогическим работникам образовательного учреждения (кроме руководителя
образовательного учреждения, его заместителей) за выполнение в условиях, отличающихся
от нормальных, устанавливаются доплаты к должностным окладам заработной платы в
следующих размерах и случаях:
- руководителям психолого-педагогических комиссий, логопедических пунктов (при
наличии «Положений о психолого-педагогических комиссиях, логопедических пунктах»,
системной работе) - 10%;
- педагогическим работникам за индивидуальное обучение на дому детей с ограниченными
возможностями здоровья, детей-инвалидов - 20%
-педагогическим работникам за работу в классах для обучающихся с ограниченными
возможностями здоровья - 15%;
- воспитателям, музыкальному руководителю, инструктору по физической культуре,
учителю-логопеду,
учителю-дефектологу,
педагогу-психологу
за
работу
в
комбинированных группах с детьми с ограниченными возможностями здоровья, детьми инвалидами, в группах компенсирующей направленности (в том числе в группах
компенсирующей
и
оздоровительной
направленности,
организованных
в
общеобразовательных организациях, реализующих программы дошкольного образования)
- 20%;
- младшим воспитателям за работу в комбинированных группах с детьми с ограниченными
возможностями здоровья, детьми - инвалидами, в группах компенсирующей
направленности (в том числе в группах компенсирующей и оздоровительной
направленности, организованных в общеобразовательных организациях, реализующих
программы дошкольного образования) - 15%.»
5. Контроль за исполнением приказа оставляю за собой.
Директор
Н.М. Шерстобитова
